最近，有网友发帖称自己试用期被辞退，遭到同情。但是在公司看来，这位新员工却是因为无法胜任职务被辞退，引发众议。
据公司指出，女子试用期的工作不仅需要出差、体力也需能跟进业务，但是这位员工明显不符合。公司同时强调，对员工的沟通能力、对工作的细节处理也提出了要求，但是这位员工并未表现出来。
对于公司的说法，有网友表示理解。在竞争激烈的职场中，员工要不断适应职场的要求，并进行自我提升。但也有部分网友质疑公司是否对员工进行了够全面的培养和考核，是否曾向员工明确提出过要求。
不论如何，此事也再次提醒大家，无论是职场新人还是老员工，同时需要注重提升自己的能力和沟通方式，保证自己具备胜任工作的品质。
